엄현경은 책임감이 강하고 성실하며, 항상 믿음직한 리더십을 발휘하는 경향이 있습니다. 또한 커뮤니케이션과 조율능력이 뛰어나며 긍정적인 태도로 문제해결에 임하는 역량을 가지고 있습니다. 이를 바탕으로 엄현경의 성격과 역량을 파악하여 전략을 짜는 5가지 방법은 다양한 업무에 대한 이해를 바탕으로 도전적이고 창의적인 해결책을 모색하는 것, 업무에 필요한 지식과 기술을 습득하고 성장하는 것, 팀원들과의 협업을 강화하고 소통을 원활하게 하는 것, 목표를 설정하고 달성하기 위한 계획을 세우는 것, 문제를 신속하게 해결하고 오류를 수정하는 것입니다. 아래 글에서 자세하게 알아봅시다.